Das sind Ihre Aufgaben
Die Ausbildung
- Sie interessieren sich für die Arbeit mit Menschen?
- Sie suchen einen zukunftssicheren, abwechslungsreichen Beruf mit Aufstiegsmöglichkeiten sowie reichhaltigen Perspektiven der Fort- und Weiterbildung?
- Der Ausbildungsvertrag wird zwischen der LVR-Klinik Düren und Ihnen abgeschlossen.
- Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung, die durch den jeweils gültigen Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) geregelt wird.
Aubildungsgrundlage
- Die Ausbildung wird nach dem Gesetz über den Beruf der Ergotherapeutin und des Ergotherapeuten (ErgThG) und der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für Ergotherapeutinnen und Ergotherapeuten (ErgThAPrV) durchgeführt.
Kompetenzorientierung
- Die Ausbildung ist modularisiert und kompetenzorientiert. Fünfzehn Module und das Kompetenzprofil des DVE bilden das Grundgerüst der dreijährigen Ausbildung.
Theoretische Ausbildung (2700 Stunden)
- Die theoretische Ausbildung findet im schulischen Setting statt. Sie werden sich mit ergotherapiewissenschaftlichen und bezugswissenschaftlichen Grundlagen (Medizin, Gesundheits- Rehabilitations- und Sozialwissenschaften) auseinandersetzen. Ergotherapeutische Interventionsmöglichkeiten aus allen Fachbereichen werden Sie kennenlernen und durchführen.
Selbsterfahrungen und die regelmäßige Reflexion der persönlichen Kompetenzentwicklung in Bezug auf die zukünftige therapeutische Rolle sind ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung und werden durch verschiedene Lernmethoden unterstützt.
Praktische Ausbildung (1700 Stunden)
- Die praktische Ausbildung absolvieren Sie in den Fachabteilungen unserer LVR-Klinik Düren und in externen Kooperationsstellen. Dazu zählen u.a.
Rehabilitationseinrichtungen, Kliniken, Frühförderzentren, Tagesstätten und ergotherapeutische Praxen.
Hier werden Sie Ihre theoretisch erworbenen Kenntnisse in der ergotherapeutischen Arbeit mit Klientinnen und Klienten praktisch anwenden. Dabei begleiten Sie Menschen aller Altersgruppen, die in ihrer Handlungsfähigkeit im Alltag eingeschränkt sind. Durch ergotherapeutische Interventionen, wie z.B. Alltagstraining, Hilfsmittelanpassungen und Beratungen sowie gestalterische Tätigkeiten werden Sie diese Menschen dabei unterstützen, (wieder) eigenständiger in ihrem Alltag zu werden und mehr Lebensqualität zu erfahren.
Schon zu Beginn der Ausbildung werden Sie an unserer LVR-Klinik Düren erste praktische Erfahrungen mit Menschen sammeln und die ergotherapeutische Praxis kennenlernen.
Ausbildungsdauer und Ausbildungsbeginn
- Die Ausbildung zur Ergotherapeutin/zum Ergotherapeuten ist eine dreijährige Vollzeitausbildung, die Sie mit einem Staatsexamen abschließen.
- Der Ausbildungsbeginn ist am ersten November des jeweiligen Jahres.
- Die tarifliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden pro Woche.
- Die Unterrichtseinheiten finden in der Regel von Montag bis Freitag zwischen 08:15 und 16:15 Uhr statt.
Studium
- In Kooperation mit der Hogeschool Zuyd in Heerlen bieten wir Ihnen die Möglichkeit nach Abschluss des zweiten Ausbildungsjahres parallel zur berufsfachschulischen Ausbildung mit dem Grundstudium des Bachelorstudienganges zu beginnen. Der Studiengang eBSG (Bachelor of Science in Ergotherapie) der Hogeschool Heerlen besteht aus einer Kombination von Präsenzwochenenden und Onlinemodulen. Ein Teil der Präsenzmodule findet an einer LVR-Ergotherapieschule in Düren oder Essen statt.
Das bieten wir Ihnen
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gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung
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Tarifliche Leistungen
Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. -
Arbeit mit Sinn
Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten. -
Kantine
In Ihrer Mittagspause können Sie täglich aus mehreren Gerichten und Speisen wählen. Frühstück und Snacks erhalten Sie darüber hinaus in unserem Kiosk. -
LVR-Wohnung
Bis Sie eine eigene Wohnung gefunden haben, unterstützen wir Sie gern mit einem günstigen Appartement in unseren Personalunterkünften auf dem Klinikgelände. -
Vielseitige Perspektiven
Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. -
Chancengleichheit und Diversität
Wir sind bunt! Als moderner und weltoffener Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit.
gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung; Tarifliche Leistungen; Arbeit mit Sinn; Kantine; LVR-Wohnung; Vielseitige Perspektiven; Chancengleichheit und Diversität
Das bringen Sie mit
Zugangsvoraussetzungen für die Ausbildung:
- Abitur oder
- Fachabitur oder
- Mittlere Reife/Fachoberschulreife
- Gesundheitliche Eignung
Wünschenswert:
- Ein mindestens zweiwöchiges Praktikum in der Ergotherapie
- Lust am eigenständigen Lernen
- Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen
- Neugierig auf den Umgang mit unterschiedlichen Menschen
- Interessiert an gesundheitsrelevanten Fragen und Lösungen
Wer wir sind
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Die LVR-Klinik Düren ist eine moderne Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie. Unser Angebot umfasst Abteilungen für Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen, Gerontopsychiatrie, forensische Psychiatrie und soziale Rehabilitation. Die Klinik steht für Qualität und innovative Weiterentwicklung ihrer Leistungen, ist Ausbildungsbetrieb und betreibt Schulen für Ergotherapie sowie Gesundheits- und Krankenpflege. Mit über 1.300 Mitarbeitenden nehmen wir die Verantwortung für die psychiatrische Versorgung eines Bevölkerungsraums von 660.000 Einwohnern wahr. Die LVR-Klinik Düren liegt in überaus verkehrsgünstiger Lage: ca. 30 Zugminuten von Köln, ca. 32 Zugminuten von Aachen und 7 Autominuten von der A4, so erreichen Sie uns schnell und einfach.
Der erwachsenen-psychiatrische Bereich der LVR-Klinik Düren gliedert sich in folgende Abteilungen: Die drei Abteilungen „Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie“ behandelt Patient:innen im Alter von 18 bis 64 Jahren und decken das komplette allgemeinpsychiatrische Behandlungsspektrum ab. Suchterkrankungen werden im Fachbereich „Abhängigkeitserkrankungen und Psychotherapie“ behandelt. In der Abteilung für Gerontopsychiatrie werden Patient:innen ab dem 65. Lebensjahr behandelt. Auf allen Stationen ist uns ein psychotherapeutisch orientiertes, multimodales Therapiekonzept wichtig. Wir arbeiten und bilden aus in den Bereichen Verhaltenstherapie, Tiefenpsychologie, Systemische Therapie, DBT und Schematherapie. In unseren beiden Forensischen Abteilungen werden psychisch kranke Straftäter im Rahmen des Maßregelvollzugs behandelt.
Die Ergotherapieschule der LVR-Klinik Düren besteht seit 1977. Sie ist durch den WFOT (World Federation of Occupational Therapy) anerkannt.
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.
Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Düren und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-dueren.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
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Frau Schaub
Kennziffer E39/2024
Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte im Bewerberportal hoch.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache:
- Aussagekräftiges Anschreiben, in dem Ihre Motivation beschrieben ist:
- ein tabellarischer Lebenslauf mit aktuellem Lichtbild
- Schulzeugnisse, Zeugnisse/Zwischenzeugnisse vom Arbeitgeber bzw. von geleisteten Praktika, evtl. Studienbescheinigung
- Beurteilung/Bescheinigungen über evtl. geleistete praktische Einsätze in ergotherapeutischen, medizinischen oder sonstigen sozialen Bereichen, Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst etc.
Wir bieten regelmäßige Informationsveranstaltungen über die Ausbildung an. Weitere Informationen hierzu finden Sie auf unserer Karriereseite.
Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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